Mô tả công việc của Giám đốc chất lượng

Thư viện kỹ thuật miễn phí

HƯỚNG DẪN CÔNG VIỆC
Thư viện miễn phí / An toàn và sức khỏe nghề nghiệp / Mô tả công việc

Mô tả công việc của người quản lý chất lượng. Tài liệu đầy đủ

An toàn và sức khỏe nghề nghiệp

An toàn và sức khỏe nghề nghiệp / Mô tả công việc

Bình luận bài viết

I. Những quy định chung

Nhiệm vụ chính của người quản lý chất lượng là thực hiện các hoạt động phát triển, thực hiện và cải tiến liên tục QMS.
Giám đốc chất lượng báo cáo trực tiếp cho Trưởng phòng chất lượng.
Người quản lý chất lượng được bổ nhiệm, miễn nhiệm theo lệnh của Tổng Giám đốc.
Trong hoạt động của mình, người quản lý chất lượng được hướng dẫn bởi:

hành vi lập pháp hiện hành của Ukraine,
Điều lệ doanh nghiệp,
quy định nội bộ,
quy định về nghiệp vụ chức năng (bộ phận cơ cấu) của công ty, mệnh lệnh (chỉ thị) của Tổng Giám đốc,
chính sách chất lượng.

Trong thời gian người quản lý vắng mặt, nhiệm vụ của người đó được thực hiện bởi một nhân viên của bộ phận chất lượng, do trưởng bộ phận bổ nhiệm hoặc trong trường hợp đặc biệt do Tổng giám đốc. Nhân viên được trao các quyền, nhiệm vụ và trách nhiệm tương ứng để thực hiện đúng chức năng nhiệm vụ.

II. Trách nhiệm công việc

Người quản lý chất lượng có trách nhiệm:

Tham gia chuẩn bị cho việc chứng nhận tuân thủ các yêu cầu ISO 9001 và kiểm soát kiểm tra định kỳ tiếp theo.
Thay mặt trưởng bộ phận tham gia trao đổi với các tổ chức chứng nhận, công ty tư vấn về các vấn đề liên quan đến hệ thống quản lý chất lượng.
Tham gia chuẩn bị các dự thảo văn bản hành chính và quy định của công ty (bao gồm cả tài liệu QMS).
Tham gia xây dựng Kế hoạch Kiểm toán nội bộ cho các bộ phận của công ty.
Tham gia vào việc phát triển các chương trình kiểm toán nội bộ, cũng như truyền đạt chương trình kiểm toán tới các bên liên quan.
Tham gia kiểm toán nội bộ các bộ phận của công ty với tư cách là kiểm toán viên nội bộ.
Chuẩn bị dự thảo báo cáo về các cuộc kiểm toán đã thực hiện.
Tham gia vào việc thu thập và hệ thống hóa thông tin cần thiết để phân tích QMS của quản lý cấp cao.
Tham gia vào việc phân tích thông tin và chuẩn bị dự thảo báo cáo về hoạt động của các quá trình QMS và hiệu quả của toàn bộ QMS.
Đảm bảo thực hiện các biện pháp nhằm duy trì năng lực của kiểm toán viên nội bộ của công ty.
Thay mặt trưởng bộ phận chất lượng tham gia đào tạo đội ngũ kiểm toán nội bộ của công ty.
Tiến hành tư vấn và làm việc về phương pháp luận với nhân sự về các quy trình và vấn đề QMS do trưởng bộ phận thiết lập.
Thay mặt trưởng bộ phận tham gia vào công việc của các cơ quan cấp cao, kết quả của chúng ảnh hưởng đến công việc của QMS.
Thực hiện các nhiệm vụ, chỉ đạo, hướng dẫn chính thức một lần của Tổng Giám đốc, Giám đốc điều hành thuộc phạm vi hoạt động của người quản lý chất lượng.

III. Quyền lợi

Người quản lý chất lượng có quyền:

Đệ trình các đề xuất có thẩm quyền và hợp lý để cải thiện điều kiện làm việc, các đề xuất hợp lý khác để người giám sát trực tiếp xem xét.
Yêu cầu cung cấp các điều kiện làm việc bình thường (mặt bằng, nơi làm việc, phương tiện lao động).
Sử dụng các Chỉ thị, mệnh lệnh, hướng dẫn, Nội quy và các tài liệu khác được Tổng Giám đốc phê duyệt quy định công việc của người quản lý chất lượng.
Thông báo cho cấp quản lý trực tiếp những thiếu sót trong công việc được phát hiện trong quá trình thực hiện nhiệm vụ của mình.
Yêu cầu cá nhân hoặc thay mặt ban quản lý công ty từ người đứng đầu bộ phận kết cấu và các nhân viên khác thông tin và tài liệu cần thiết để thực hiện nhiệm vụ công việc của họ.
Nhận thông tin, tài liệu, kỹ thuật và các phương tiện cần thiết khác từ ban quản lý hoặc cán bộ của Công ty để thực hiện nhiệm vụ chức năng của mình.

IV. Một trách nhiệm

Người quản lý chất lượng có trách nhiệm:

Đối với việc thực hiện kém chất lượng và không kịp thời các nhiệm vụ và nhiệm vụ được quy định bởi Hướng dẫn này.
Đối với việc không sử dụng và/hoặc sử dụng sai các quyền được cấp bởi Chỉ thị này.
Đối với việc không tuân thủ luật pháp Ukraine, Hướng dẫn, mệnh lệnh, quy định, Quy tắc và các tài liệu khác quy định công việc của người quản lý chất lượng.
Đối với hành vi không tuân thủ nội quy lao động, an toàn phòng chống cháy nổ.
Để xảy ra hư hỏng hoặc sơ suất trong bảo quản và sử dụng, trộm cắp tài sản của công ty.
Đối với thái độ (hành vi) thô lỗ, thiếu tế nhị khi giao tiếp với nhân viên và khách của công ty.
Vì không tuân thủ lợi ích của công ty, việc tiết lộ thông tin, tài liệu bí mật (bí mật thương mại) về công ty và khách hàng của công ty cho bên thứ ba.
Để cung cấp cho quản lý trực tiếp báo cáo sai lệch hoặc bóp méo và các tài liệu (thông tin) khác.

Chúng tôi giới thiệu các bài viết thú vị razdela Mô tả công việc:

▪ Giám đốc kho của một công ty thương mại. Mô tả công việc

▪ Người thẩm định. Mô tả công việc

▪ Quản lý trạm bảo dưỡng. Mô tả công việc

Xem các bài viết khác razdela Mô tả công việc.

Đọc và viết hữu ích bình luận về bài viết này.

<< Quay lại

Tin tức khoa học công nghệ, điện tử mới nhất:

Da nhân tạo để mô phỏng cảm ứng 15.04.2024

Trong thế giới công nghệ hiện đại, nơi khoảng cách ngày càng trở nên phổ biến, việc duy trì sự kết nối và cảm giác gần gũi là điều quan trọng. Những phát triển gần đây về da nhân tạo của các nhà khoa học Đức từ Đại học Saarland đại diện cho một kỷ nguyên mới trong tương tác ảo. Các nhà nghiên cứu Đức từ Đại học Saarland đã phát triển những tấm màng siêu mỏng có thể truyền cảm giác chạm vào từ xa. Công nghệ tiên tiến này mang đến những cơ hội mới cho giao tiếp ảo, đặc biệt đối với những người đang ở xa người thân. Các màng siêu mỏng do các nhà nghiên cứu phát triển, chỉ dày 50 micromet, có thể được tích hợp vào vật liệu dệt và được mặc như lớp da thứ hai. Những tấm phim này hoạt động như những cảm biến nhận biết tín hiệu xúc giác từ bố hoặc mẹ và đóng vai trò là cơ cấu truyền động truyền những chuyển động này đến em bé. Việc cha mẹ chạm vào vải sẽ kích hoạt các cảm biến phản ứng với áp lực và làm biến dạng màng siêu mỏng. Cái này ... >>

Cát vệ sinh cho mèo Petgugu Global 15.04.2024

Chăm sóc thú cưng thường có thể là một thách thức, đặc biệt là khi bạn phải giữ nhà cửa sạch sẽ. Một giải pháp thú vị mới từ công ty khởi nghiệp Petgugu Global đã được trình bày, giải pháp này sẽ giúp cuộc sống của những người nuôi mèo trở nên dễ dàng hơn và giúp họ giữ cho ngôi nhà của mình hoàn toàn sạch sẽ và ngăn nắp. Startup Petgugu Global đã trình làng một loại bồn cầu độc đáo dành cho mèo có thể tự động xả phân, giữ cho ngôi nhà của bạn luôn sạch sẽ và trong lành. Thiết bị cải tiến này được trang bị nhiều cảm biến thông minh khác nhau để theo dõi hoạt động đi vệ sinh của thú cưng và kích hoạt để tự động làm sạch sau khi sử dụng. Thiết bị kết nối với hệ thống thoát nước và đảm bảo loại bỏ chất thải hiệu quả mà không cần sự can thiệp của chủ sở hữu. Ngoài ra, bồn cầu có dung lượng lưu trữ lớn có thể xả nước, lý tưởng cho các hộ gia đình có nhiều mèo. Bát vệ sinh cho mèo Petgugu được thiết kế để sử dụng với chất độn chuồng hòa tan trong nước và cung cấp nhiều lựa chọn bổ sung. ... >>

Sự hấp dẫn của những người đàn ông biết quan tâm 14.04.2024

Định kiến phụ nữ thích “trai hư” đã phổ biến từ lâu. Tuy nhiên, nghiên cứu gần đây được thực hiện bởi các nhà khoa học Anh từ Đại học Monash đã đưa ra một góc nhìn mới về vấn đề này. Họ xem xét cách phụ nữ phản ứng trước trách nhiệm tinh thần và sự sẵn sàng giúp đỡ người khác của nam giới. Những phát hiện của nghiên cứu có thể thay đổi sự hiểu biết của chúng ta về điều gì khiến đàn ông hấp dẫn phụ nữ. Một nghiên cứu được thực hiện bởi các nhà khoa học từ Đại học Monash dẫn đến những phát hiện mới về sức hấp dẫn của đàn ông đối với phụ nữ. Trong thí nghiệm, phụ nữ được cho xem những bức ảnh của đàn ông với những câu chuyện ngắn gọn về hành vi của họ trong nhiều tình huống khác nhau, bao gồm cả phản ứng của họ khi gặp một người đàn ông vô gia cư. Một số người đàn ông phớt lờ người đàn ông vô gia cư, trong khi những người khác giúp đỡ anh ta, chẳng hạn như mua đồ ăn cho anh ta. Một nghiên cứu cho thấy những người đàn ông thể hiện sự đồng cảm và tử tế sẽ hấp dẫn phụ nữ hơn so với những người đàn ông thể hiện sự đồng cảm và tử tế. ... >>

Tin tức ngẫu nhiên từ Kho lưu trữ

Ghép da không để lại sẹo và không để lại sẹo. 29.01.2003

R. Redmond và các đồng nghiệp từ Trường Y Harvard ở Boston (Mỹ) đã phát triển một phương pháp ghép da mới, giúp loại bỏ hầu như không hình thành sẹo và sẹo.

Loại keo được các nhà khoa học phát triển sau khi được chiếu xạ bằng chùm tia laze xanh tạo thành một kết nối bền chặt của các mô cấy ghép. Bức xạ laser có công suất thấp nên chỉ làm nóng nhẹ nơi thao tác và không gây bỏng cũng như các tác dụng phụ khác.

Hạn chế duy nhất của công nghệ mới mà các nhà khoa học hiện đang nghiên cứu là thời gian hoạt động tương đối dài - hơn 15 phút.

Tin tức thú vị khác:

▪ Trong trí nhớ - qua mũi

▪ Tai nghe vòng cổ có thể chuyển đổi của Samsung

▪ Micrô Razer Seiren

▪ Phân lân sẽ chỉ tồn tại trong 10 năm

▪ Chuột nhận biết chuột bằng mùi nước mắt.

Nguồn cấp tin tức khoa học và công nghệ, điện tử mới

Tài liệu thú vị của Thư viện kỹ thuật miễn phí:

▪ phần của trang web Tiểu sử của các nhà khoa học vĩ đại. Lựa chọn bài viết

▪ bài viết Các trường hợp đốt cháy cho một ai đó. biểu hiện phổ biến

▪ bài viết Những bức tranh đầu tiên xuất hiện khi nào? đáp án chi tiết

▪ bài viết Trình điều khiển Scraper. Hướng dẫn tiêu chuẩn về bảo hộ lao động

▪ bài viết Một thiết bị để định hướng ăng-ten UHF. Bách khoa toàn thư về điện tử vô tuyến và kỹ thuật điện

▪ bài viết Chuyển động vô hình của đồng xu. bí mật tập trung

Để lại bình luận của bạn về bài viết này:

Tất cả các ngôn ngữ của trang này

Trang chủ | Thư viện | bài viết | Sơ đồ trang web | Đánh giá trang web